Законодательство Ставропольский край Ставропольский край Законы Постановления Распоряжения Определения Решения Положения Приказы Все документы Указы Уставы Протесты Представления   ПРАВИТЕЛЬСТВО СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 18 ноября 2009 г. № 292-п О КРАЕВОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ "РАЗВИТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ НА 2010 ГОД" (в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 15.09.2010 № 308-п) В соответствии с федеральными законами "О системе государственной службы Российской Федерации", "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и в целях совершенствования организации государственной гражданской службы Ставропольского края Правительство Ставропольского края постановляет: 1. Утвердить прилагаемую краевую целевую программу "Развитие государственной гражданской службы Ставропольского края на 2010 год". 2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Ставропольского края, руководителя аппарата Правительства Ставропольского края Белолапенко Ю.В. и заместителя председателя Правительства Ставропольского края Ефремова Г.Г. 3. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2010 года. Губернатор Ставропольского края В.В.ГАЕВСКИЙ Утверждена постановлением Правительства Ставропольского края от 18 ноября 2009 г. № 292-п КРАЕВАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА "РАЗВИТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ НА 2010 ГОД" (в ред. постановления Правительства Ставропольского края от 15.09.2010 № 308-п) ПАСПОРТ КРАЕВОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "РАЗВИТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ НА 2010 ГОД" Наименование Программы краевая целевая программа "Развитие государственной гражданской службы Ставропольского края на 2010 год" (далее - Программа) Основания для разработки Федеральный закон от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ "О Программы системе государственной службы Российской Федерации", власти края 20. Проведение диагностики органы 2010 год - прогнозирование кадровой ситуации в органах государственной развития кадровой государственной власти власти края ситуации в органах края, анализ потребности в государственной власти кадрах, расстановки и края движения кадров, качественных характеристик кадрового состава гражданской службы VII. Внедрение механизмов стимулирования гражданских служащих к профессиональному развитию и исполнению обязанностей гражданской службы на высоком профессиональном уровне 21. Проведение кадровой управление 2010 год - создание необходимых политики, предполагающей кадров, органы условий для учет профессиональных государственной профессионального заслуг и моральных качеств власти края развития и служебного гражданского служащего при (должностного) роста его назначении на гражданских служащих должность, присвоении классного чина гражданской службы и поощрении 22. Развитие системы управление 2010 год - усиление мотивации государственных гарантий, кадров, органы гражданских служащих к материального и государственной повышению качества и нематериального власти края результативной стимулирования гражданских деятельности служащих, внедрение принципов оплаты труда по результатам работы 23. Организация управление кадров 2010 год 240 стимулирование и проведение гражданских служащих к ежегодного краевого повышению конкурса "Лучший профессионального государственный уровня и гражданский служащий распространение Ставропольского передового опыта в края" области государственного управления (п. 23 введен постановлением Правительства Ставропольского края от 15.09.2010 № 308-п) Итого по Программе 1000 Официальная публикация в СМИ: В данном виде документ не опубликован. Первоначальный текст документа также не опубликован. Изменения, внесенные постановлением Правительства Ставропольского края от 15.09.2010 № 308-п, вступили в силу с 15 сентября 2010 года. Постановление Правительства Ставропольского края от 18.11.2009 № 292-п (ред. от 15.09.2010) "О краевой целевой программе "Развитие государственной гражданской службы Ставропольского края на 2010 год" Постановление Краевая целевая программа "Развитие государственной гражданской службы Ставропольского края на 2010 год" Паспорт краевой целевой программы "Развитие государственной гражданской службы Ставропольского края на 2010 год" Раздел 1. Содержание проблемы, обоснование необходимости ее решения программно-целевым методом Раздел 2. Цели и задачи, целевые индикаторы и показатели Программы, сроки ее реализации Таблица. Целевые индикаторы и показатели Программы Раздел 3. Перечень мероприятий Программы Раздел 4. Обоснование ресурсного обеспечения Программы Раздел 5. Механизм реализации Программы Раздел 6. Оценка социально-экономической и экологической эффективности реализации Программы Приложение. Мероприятия и прогнозируемые объемы финансирования краевой целевой программы "Развитие государственной гражданской службы Ставропольского края на 2010 год" I. Развитие нормативного правового и методологического обеспечения государственной гражданской службы Ставропольского края II. Формирование эффективных механизмов подбора кадров для гражданской службы III. Совершенствование технологий объективной оценки служебной деятельности гражданских служащих IV. Развитие системы дополнительного профессионального образования гражданских служащих V. Разработка и внедрение механизмов контроля за соблюдением гражданскими служащими установленных требований, ограничений и запретов, связанных с прохождением гражданской службы VI. Создание единой системы управления гражданской службой VII. Внедрение механизмов стимулирования гражданских служащих к профессиональному развитию и исполнению обязанностей гражданской службы на высоком профессиональном уровне Действующая редакцияНедействующая редакция Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru